Reunião com os Conselheiros de Ensino do Campus Pato Branco

Documento encaminhado aos membros do COUNI Pato Branco

Membros do Conselho Universitário (COUNI) da Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Câmpus Pato Branco.

Vimos solicitar a V.Sas., na condição de representantes e suplentes do Câmpus Pato Branco no COUNI, apoio junto ao reitor da UTFPR, como também junto aos demais conselheiros, em favor da implantação imediata da jornada de habalho de 30 horas semanais para os servidores técnico-administrativos desta universidade. Na oportunidade, elencamos alguns pontos que subsidiam tal solicitação:

-primeiramente vale lembrar que a implantação da jornada de trabalho de trinta horas semanais fez parte dos compromissos de campanha assumidos pelo atual reitor. Sendo assim, entende-se que a reitoria apoia totalmente a implantação da referida jornada e que, ao assumir este compromisso, os aspectos legais e operacionais que envolvem tal mudança já tenham sido estudados e analisados anteriormente;

-a implantação da jornada flexibilizada já é uma realidade em várias instituições federais de educação superior, as quais têm seus servidores regidos pela mesma legislação federal dos servidores da UTFPR e pelo Decreto n° 4836/2003, que permite ao reitor estabelecer a jornada de trinta horas;

-já houve estudos sobre a viabilidade de implantação das trinta horas pela Comissao designada por portaria da UTFPR nO 1525/2011, prorrogada pela portaria UTFPR n. 561/2012, os quais foram entregues à reitoria por meio do Relatório Final;

-a implantação da jornada flexibilizada trará benefícios não somente aos técnico-administrativos, mas também à comunidade interna e externa, tendo em vista que haverá a otimização da estrutura organizacional da instituição e ampliação do atendimento ao público para doze horas ininterruptas.

Diante dos aspectos expostos acima, bem como dos documentos enviados por e-mail, quais sejam: documento da Comissão Interna de Supervisão (CIS), Relatório Final da Comissão designada pela Portaria n. 1.525/11 e prorrogada pela portaria n. 561/12 e documento elaborado pelos servidores do Departamento de Materiais e Patrimônio (DEMAP) de Campo Mourão, reiteramos nossa solicitação de apoio à reivindicação e, caso este assunto venha ser pauta em reunião do Conselho Universitário, seu voto favorável.


Atenciosamente,
Técnico-administrativos do Câmpus Pato Branco

Pauta Nacional de Greve 2012

Conheça a pauta nacional de reivindicações dos técnico-administrativos em educação das Instituições Federais de Ensino Superior.

I-Eixo Específico: 

- Reajuste Salarial: Recurso para o piso - Piso de 3 Salário Mínimo (SM) e Step de 5%;
- Racionalização dos Cargos;
- Reposicionamento dos Aposentados;
- Mudança do Anexo IV (Incentivo a Qualificação);
- Devolução do Vencimento Básico Complementar Absorvido (Mudança na Lei da Carreira -
11.091/05);
- Isonomia Salarial e de Benefícios entre os Três Poderes.

II- Eixo Geral: 

- Luta contra a EBSERH;

- Luta contra a Terceirização, por concurso Público já!;

- Lutar por 10% do PIB para Educação;

- Implantação da jornada ininterrupta de trabalho de 30h sem redução de
salário;

- Contra a MP 568/12 nos artigos que atingem a redução Salarial dos Médicos e
Médicos Veterinários e da Insalubridade/Periculosidade;

- Em defesa da Negociação coletiva, Data Base e definição da política salarial;
Ascensão Funcional (em defesa da PEC 257/95).

Contra proposta, mas continuamos em GREVE!

Negociação avança, mas FASUBRA busca maior índice de reajuste

Em reunião hoje (15), no Ministério do Planejamento Orçamento e Gestão (MPOG) a respeito das reivindicações da categoria. A Federação foi recebida pelo secretário de Relações de Trabalho do Ministério do Planejamento Sérgio Mendonça e pela secretária adjunta  Marcela Tapajós e Silva, além de representantes do Ministério da Educação (MEC).

A reunião aconteceu na sede do MPOG, em Brasília. Pela FASUBRA estavam presentes Janine Teixeira, Paulo Henrique dos Santos, Gibran Ramos, Rosângela Costa e Fátima dos Reis. Pelo Comando Nacional de Greve (CNG) participaram Francisco das Chagas Araújo, Sônia Maria de Melo e Josequias Santos.

O governo apresentou uma melhora significativa na proposta apresentada anteriormente. Há 64 dias em greve, os técnico-administrativos começam a avançar nas negociações depois de muito trabalho e empenho da direção nacional da FASUBRA e do CNG. A melhora se refere ao step de cerca de 3,8%, antes não oferecido. Outro avanço importante são os itens que se referem aos anexos III e IV da pauta, que dispõem sobre os incentivos por capacitação e qualificação. Estes pontos, a partir da tratativa, passam a contemplar todos da carreira.

Para a FASUBRA, o crescimento da proposta é um passo importante, mas a Federação acredita em possibilidades melhores. “Foi uma grande vitória. Saímos do zero para uma proposta real. Entretanto, não estamos satisfeitos com o percentual de 15,8% em três anos. Vamos continuar trabalhando para aumentá-lo”, afirmou a FASUBRA.

A reunião , que durou cinco horas, se encerrou sem o fechamento de acordo, mas com uma nova agenda para hoje (16) às 19h, onde negociação será retomada. Pela manhã, os representantes dos técnico-administrativos se reúnem com o MEC para buscar mais recursos para a proposta.

Por João Camilo
Jornalista

FONTE: Site FASUBRA

http://www.fasubra.org.br/index.php?option=com_content&view=article&id=2976%3Anegociacao-avanca-mas-fasubra-busca-maior-indice-de-reajuste-&catid=18%3Aslideshow&Itemid=19

Solução!

Cara Dilma, 

Reclamas tanto que vai estourar o orçamento para 2013, então vou sugerir um a forma fácil e prática de solução:
1 - demita todos os políticos ladrão que estão envolvidos no mensalão e caso Cachoeira e não precisa contratar outros, pois se for para roubar, ficamos sem representante - nessa brincadeirinha, vai sobrar milhões de reais, se não for bilhões neh
2 - sabe aquele pequeno aumento que deu aos deputados e senadores de mais de 100% no começo do ano, corta ele....e distribui aos trabalhadores que realmente vão trazer retorno ao país.


Sugestões essa que vai lhe dar mais credibilidade com a população. 

Somos todos iguais, Braços dados ou não

Nas escolas, nas ruas
Campos, construções
Somos todos soldados
Armados ou não
Caminhando e cantando
E seguindo a canção
Somos todos iguais
Braços dados ou não

Querem nos calar a boca!!!